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冲突管理的五种策略优缺点-冲突管理培训心得体会报告
2024-02-22 生活

其实在生活中,我们总是不可避免地和别人爆发激烈冲突,比如经常和配偶吵架,偶尔和同事争吵,也可能会和…

《有效冲突管理》是由作者张珈豪编著的,海天出版社2010年出版的一本书籍。该书主要向各位管理者传播一种思想,冲突管理的新思想、新思维。

通过关注自己与他人的两个维度,将冲突管理分为五种策略,分别是回避、强制、迁就、妥协、合作;关于这五种策略我们一一来探讨。 一.回避策略 1. 优点 1.1给你整

在职场中,难免会遇到冲突。对冲突的不理解,很容易让我们走向冲突认知误区,导致无法有效的化解或利用冲突。那么接下来,我来教大家如何做好职场中的冲突

冲突无论在生活上和工作上,都是无可避免的。很多人畏惧冲突,或者说是逃避冲突,因为那让人感觉非常不好和让组织中人与人之间的关系紧张,会降低员工对工作条件、

图书冲突管理 介绍、书评、论坛及推荐 《冲突管理》是一本解决职场冲突的重要指南。通过分析冲突产生的原因、案例解析,总结出冲突所造成的成本代价。为确定冲突解决

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